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早會主持人培訓(xùn)PPT課件下載

素材大。
110.5 KB
素材授權(quán):
免費下載
素材格式:
.ppt
素材上傳:
ppt
上傳時間:
2016-07-21
素材編號:
52575
素材類別:
培訓(xùn)教程PPT

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早會主持人培訓(xùn)PPT課件 早會主持人培訓(xùn)PPT課件

這是一個關(guān)于早會主持人培訓(xùn)PPT(部分ppt內(nèi)容已做更新升級)課件,主要介紹了早會經(jīng)營的重要性、早會的目的、營業(yè)部的控制、早會的內(nèi)容、早會經(jīng)營的要點等內(nèi)容。營銷管理是一種非現(xiàn)場管理,作為管理者,最主要的操控手段都是通過早會來實現(xiàn)。在很多業(yè)務(wù)員的心中,每天一個多小時的早會就是上班。如何建立人際關(guān)系:1 學(xué)會解決問題、化解矛盾;2 寬容與忍耐,大度的人失去的是自己的煩惱,大氣的人得到的是整個的世界;3 認(rèn)同別人的看法,人性中最根本的愿望,就是得到別人的肯定與贊賞;4 平易近人,三分俠氣;5 多一些適時的溝通,并有誠意的傾聽,歡迎點擊下載早會主持人培訓(xùn)PPT(部分ppt內(nèi)容已做更新升級)課件哦。

早會主持人培訓(xùn)PPT課件是由紅軟PPT免費下載網(wǎng)推薦的一款培訓(xùn)教程PPT類型的PowerPoint.

早會主持人培訓(xùn)5yK紅軟基地
一、早會經(jīng)營的重要性5yK紅軟基地
營銷管理是一種非現(xiàn)場管理,作為管理者,最主要的操控手段都是通過早會來實現(xiàn)。5yK紅軟基地
在很多業(yè)務(wù)員的心中,每天一個多小時的早會就是上班。5yK紅軟基地
對早會的認(rèn)識5yK紅軟基地
認(rèn)為早會的必要程度5yK紅軟基地
    必要 :82%        無所謂 :13%       沒必要 :5%5yK紅軟基地
認(rèn)為早會與業(yè)績的聯(lián)系5yK紅軟基地
    有關(guān)聯(lián) :  30%          有點關(guān)聯(lián):   67.5% 5yK紅軟基地
      完全沒有關(guān)聯(lián):   2.5%5yK紅軟基地
早會良性循環(huán)5yK紅軟基地
對個人:5yK紅軟基地
   行動意愿增強        拜訪量增大          提升技巧5yK紅軟基地
                                                                    單量增加5yK紅軟基地
表現(xiàn)佳                          感覺好             業(yè)績提升5yK紅軟基地
      有自信                        發(fā)展有望           收入增加5yK紅軟基地
早會良性循環(huán)5yK紅軟基地
對營業(yè)單位:5yK紅軟基地
    競爭氣氛增加          環(huán)境壓力增大         拜訪量增大5yK紅軟基地
                                        正面信息增多5yK紅軟基地
業(yè)績提升                 提升技巧5yK紅軟基地
       部門業(yè)績提升             收入增加                 單量增加5yK紅軟基地
二、早會的目的5yK紅軟基地
激勵——暖車(預(yù)熱)5yK紅軟基地
心理建設(shè)——療傷5yK紅軟基地
三、營業(yè)部的控制5yK紅軟基地
(一)制訂每月工作重點,制訂行事歷。5yK紅軟基地
        月初講什么,月中講什么,月末講什么。5yK紅軟基地
        月初抓什么,月中抓什么,月末抓什么。5yK紅軟基地
(二)指定專人負(fù)責(zé) 5yK紅軟基地
        不只是主持人,包括成功展示、經(jīng)驗分享……5yK紅軟基地
(三)主持人及經(jīng)理要把握早會的方向性。5yK紅軟基地
         及時掌控、及時“消毒”5yK紅軟基地
四、早會的內(nèi)容5yK紅軟基地
司歌5yK紅軟基地
公司訓(xùn)導(dǎo)5yK紅軟基地
業(yè)績通報、點評5yK紅軟基地
            通過對關(guān)鍵指標(biāo)的分析,找到差距,看到希望。5yK紅軟基地
成功展示、經(jīng)驗分享5yK紅軟基地
             一定要事前溝通,事后點評。5yK紅軟基地
公司政令、激勵、培訓(xùn)等方面內(nèi)容的宣導(dǎo),利好消息一定要強調(diào)。5yK紅軟基地
早會主題5yK紅軟基地
五、早會經(jīng)營的要點5yK紅軟基地
          1 精心的準(zhǔn)備5yK紅軟基地
                      成功來自于好的準(zhǔn)備,好的心情 。5yK紅軟基地
          2 營造熱烈的氣氛5yK紅軟基地
             (1)公司政策5yK紅軟基地
              善于撲捕捉有利因素,降低不利因素的影響。5yK紅軟基地
           (2)團隊的人際關(guān)系5yK紅軟基地
               MOTOROLA——溝通即是關(guān)懷5yK紅軟基地
              (3)團隊的共同目標(biāo)5yK紅軟基地
           (4)職場的布置5yK紅軟基地
早會經(jīng)營的要點(續(xù))5yK紅軟基地
 3 主持人流暢、清晰的表達(dá),高水平的發(fā)揮,語言要有煽動性。5yK紅軟基地
              “十四期組訓(xùn)班紀(jì)律整束”5yK紅軟基地
           “李姬玉——壽險意義與功用”5yK紅軟基地
 4 早會主題具有吸引力,讓學(xué)員有持續(xù)的收益。5yK紅軟基地
                 內(nèi)容連貫,半強制參與。5yK紅軟基地
 5 倡導(dǎo)精品工程 5yK紅軟基地
六、早會經(jīng)營注意事項5yK紅軟基地
1 學(xué)會保留自己,發(fā)揮長處,不要貿(mào)然進(jìn)入別人擅長的領(lǐng)域。5yK紅軟基地
2 解決聽與不聽的問題,適時互動。5yK紅軟基地
3 要學(xué)會“破冰”,拉近與參與者的距離。5yK紅軟基地
4 語言形象生動。5yK紅軟基地
           促成是臨門一腳      “上帝哭了”5yK紅軟基地
5 語言表述清楚,沒有歧義。5yK紅軟基地
          “我不是說他偷了我們的錢”5yK紅軟基地
早會經(jīng)營注意事項(續(xù))5yK紅軟基地
6 激發(fā)參與,適度的贊美。5yK紅軟基地
7 熱忱的態(tài)度5yK紅軟基地
          別人是自己的一面鏡子。5yK紅軟基地
8 自信5yK紅軟基地
           感覺好,則表現(xiàn)佳 。5yK紅軟基地
           “皮克 . 馬林翁效應(yīng)”5yK紅軟基地
9 事前溝通5yK紅軟基地
七、主持人應(yīng)具備的能力5yK紅軟基地
   (一)溝通能力5yK紅軟基地
  1 說話的技巧5yK紅軟基地
    請教 + 贊美5yK紅軟基地
  2 聽話的技巧5yK紅軟基地
   (1)傾聽  5yK紅軟基地
   (2)微笑:適度的保持5yK紅軟基地
   (3)保持關(guān)注5yK紅軟基地
主持人應(yīng)具備的能力(續(xù))5yK紅軟基地
   (二)讓人快樂的能力5yK紅軟基地
  1 讓人覺得在做有趣的事。5yK紅軟基地
            “孩子上大學(xué)”5yK紅軟基地
  2 面對難題表現(xiàn)幽默5yK紅軟基地
       “楊瀾:摔倒——傾倒”5yK紅軟基地
       “長江前浪帶后浪……”5yK紅軟基地
  3 讓人感覺享受工作5yK紅軟基地
      “帶著壓力工作,帶著心情生活”5yK紅軟基地
主持人應(yīng)具備的能力(續(xù))5yK紅軟基地
   (三)激發(fā)他人動機的能力5yK紅軟基地
1  維持人際關(guān)系的能力5yK紅軟基地
被信賴                 產(chǎn)生共鳴5yK紅軟基地
達(dá)成目標(biāo)的能力5yK紅軟基地
告知對方達(dá)成的意義                 讓對方產(chǎn)生期待                5yK紅軟基地
主持人應(yīng)具備的能力(續(xù))5yK紅軟基地
   (四)場控能力5yK紅軟基地
          “你講你的,我講我的;你不講我,我不講你;    你若講我,我必講你。”5yK紅軟基地
          “大嫂惰性,怨婦情結(jié)”5yK紅軟基地
1 眼神5yK紅軟基地
2 肢體語言5yK紅軟基地
3 話題溝通5yK紅軟基地
4 群眾壓力5yK紅軟基地
主持人應(yīng)具備的能力(續(xù))5yK紅軟基地
(五)學(xué)習(xí)能力5yK紅軟基地
1 讀書5yK紅軟基地
2 聽有聲的書5yK紅軟基地
3 參加活動5yK紅軟基地
4 電視節(jié)目5yK紅軟基地
5 接近有成就的人5yK紅軟基地
6 擴大學(xué)習(xí)領(lǐng)域5yK紅軟基地
八、創(chuàng)造性思維5yK紅軟基地
1 正向思維   1,2,3,4,55yK紅軟基地
      亦步亦趨,適合做執(zhí)行者。5yK紅軟基地
2 逆向思維  5,4,3,2,15yK紅軟基地
      由去路看來路,策劃、參謀……5yK紅軟基地
3 跳躍思維  1,3,5,2,95yK紅軟基地
      前瞻性強,適合統(tǒng)御5yK紅軟基地
4 斷續(xù)思維  1,1,2,2,1,3,3,35yK紅軟基地
     哲學(xué)家……5yK紅軟基地
總之,集合了以上幾種思維方式,并加以適當(dāng)?shù)恼希褪莿?chuàng)造性思維5yK紅軟基地
范例5yK紅軟基地
              1 你吻了我,我吻了你……5yK紅軟基地
2 點即世界5yK紅軟基地
3 連續(xù)四條線連九點5yK紅軟基地
九、合格的主持人5yK紅軟基地
1 微笑              2 體態(tài)5yK紅軟基地
3 眼神              4 衣著 5yK紅軟基地
5 聲音              6 手腳5yK紅軟基地
7 良好的心態(tài)5yK紅軟基地
(1)消除緊張情緒5yK紅軟基地
(2)不要怕冷場5yK紅軟基地
(3)你是最好的5yK紅軟基地
建議 5yK紅軟基地
感性與理性結(jié)合5yK紅軟基地
先叫座,后叫好5yK紅軟基地
保持特色5yK紅軟基地
               普通主持人——清水變雞湯5yK紅軟基地
               特色主持人——清水變參湯5yK紅軟基地
開心金庫:放空、放大思想5yK紅軟基地
預(yù)演未來:消除緊張,以“不變”應(yīng)“萬變”5yK紅軟基地
黃金法則5yK紅軟基地
你希望別人怎么對待你,5yK紅軟基地
        你就怎么對待別人。5yK紅軟基地
白金法則5yK紅軟基地
  別人希望你怎么對待他們,5yK紅軟基地
          你就怎么對待他們。5yK紅軟基地
如何建立人際關(guān)系5yK紅軟基地
1 學(xué)會解決問題、化解矛盾5yK紅軟基地
2 寬容與忍耐5yK紅軟基地
      大度的人失去的是自己的煩惱,5yK紅軟基地
      大氣的人得到的是整個的世界。5yK紅軟基地
3 認(rèn)同別人的看法5yK紅軟基地
      人性中最根本的愿望,就是得到別人的肯定與贊賞。5yK紅軟基地
4 平易近人,三分俠氣5yK紅軟基地
5 多一些適時的溝通,并有誠意的傾聽5yK紅軟基地
建立人際關(guān)系的障礙5yK紅軟基地
       一      做事不公5yK紅軟基地
二     金錢糾紛5yK紅軟基地
三     情感風(fēng)波5yK紅軟基地
四     搬弄是非5yK紅軟基地
處理人際關(guān)系的真諦5yK紅軟基地
對待同仁,就象對待父母一樣尊重;5yK紅軟基地
對待同仁,就象對待孩子一樣愛護。5yK紅軟基地
一定要守時,講信用。5yK紅軟基地
既尊重他人,也尊重自己。5yK紅軟基地
既有原則性,又有靈活性。5yK紅軟基地
一個人最大的悲哀,就是5yK紅軟基地
海量管理資源免費下載:5yK紅軟基地
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主持人培訓(xùn)ppt

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